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题名:
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可雇佣能力与职业成功及其关系研究 ke gu yong neng li yu zhi ye cheng gong ji qi guan xi yan jiu / 邹小玲著 , |
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ISBN:
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978-7-5141-5009-4 价格： CNY48.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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226页 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 经济科学出版社 出版日期： 2014 |
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内容提要:
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本书基于无边界职业生涯发展的视角，以进入职场的雇员作为研究对象，对可雇佣能力内涵、职业成功的影响因素以及可雇佣能力与职业成功的关系进行了研究。 |
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主题词:
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企业 雇佣劳动 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： 5 |
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主要责任者:
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邹小玲 zou xiao ling 著 |
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附注:
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河南理工大学博士基金项目 |
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责任者附注:
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邹小玲(1977-)，女，湖北红安人，管理学博士，河南理工大学经济管理学院硕士生导师。2004年获湖北工业大学管理学硕士学位，2013年获北京交通大学管理学博士学位。 |
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索书号:
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F272.92/2208 |