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题名:
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超越绩效 chao yue ji xiao / (美)斯科特·凯勒(Scott Keller), 科林·普拉思(Colin Price)著 , 盛溢译 |
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ISBN:
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978-7-111-58022-5 价格： CNY59.90 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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19,254页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 机械工业出版社 出版日期： 2017 |
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内容提要:
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本书基于全球500多家组织60多万份答卷、对6800多位公司首席执行官和高管的调查、对30位公司首席执行官和高管一对一的采访，以及对100多位麦肯锡客户的研究，提出了组织思路的新宣言：组织健康比业绩更重要，健康的组织有比对手更快地调整、执行和自我更新的能力。 |
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主题词:
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企业组织 组织管理学 |
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中图分类法:
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F272.9 版次： 5 |
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其它题名:
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组织健康比业绩更重要 |
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主要责任者:
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凯勒 kai le 著 |
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主要责任者:
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普拉思 pu la si 著 |
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次要责任者:
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盛溢 sheng yi 译 |
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责任者附注:
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斯科特·凯勒，麦肯锡全球资深董事，他发表过很多有关改革管理和组织行为方面的文章，其工作焦点是帮助高管构建和管理大规模转型计划。在麦肯锡之外，斯科特也是多次获奖的Digital DivideData(DDD)的共同创始人，DDD是一个用可持续的信息技术服务模式为弱势群体提供福利的社会企业。 |
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责任者附注:
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科林·普拉思，麦肯锡高级合伙人，负责麦肯锡在世界范围内的组织实践。他在伦敦工作，为许多世界上的大型公司、一些国家政府和领导人以及一些慈善机构提供咨询。他重点关注领导力、并购以及组织健康。此外，他还是牛津大学赛德商学院的助理研究员和巴斯大学的客座教授。 |
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索书号:
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F272.9/2154 |