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题名:
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技能短缺与技能提升 ji neng duan que yu ji neng ti sheng / 陈瑛，杨先明著 , |
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ISBN:
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978-7-5201-3626-6 价格： CNY98.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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289页 23cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 社会科学文献出版社·社会政法分社 出版日期： 2018 |
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内容提要:
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本书通过识别中国企业“走出去”本土化用工的难题及其影响因素，基于“走出去”企业中东道国员工技能短缺的识别与典型企业的案例分析，讨论通过构建企业技能需求导向的扶持机制、充分利用多边开发机构深化区域间教育与培训合作机制解决中同企业本土化用工难题。 |
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主题词:
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跨国公司 人力资源管理 中国 |
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中图分类法:
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F279.247 版次： 5 |
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其它题名:
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“一带一路”沿线国家中国企业海外雇工问题研究 |
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主要责任者:
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陈瑛 chen ying 著 |
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主要责任者:
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杨先明 yang xian ming 著 |
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附注:
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云南省哲学社会科学规划课题 云南省省院省校教育合作研究项目 云南大学一流大学建设“产业变革与经济发展动能转换”与“‘一带一路’建设与西部开放格局优化研究”创新团队的资助 |
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索书号:
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F279.247/7914 |