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题名:
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大数据与人力资源 da shu ju yu ren li zi yuan / (美)罗斯·斯帕克曼著 , 谢淑清译 |
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ISBN:
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978-7-308-19191-3 价格： CNY49.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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217页 23cm |
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出版发行:
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出版地： 杭州 出版社： 浙江大学出版社 出版日期： 2019 |
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内容提要:
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这是一本评估、管理、储备人力资源的实用型指导手册，它揭开了战略人力资源规划的神秘面纱，解释了战略人力资源规划的必要性及操作方法。该书囊括了真实案例及实用策略，可以指导整个战略人力资源规划的全过程。在中国，公司要成长，要扩张，必须有新的更先进的人力资源规划手段配合，这本书恰好提供了这方面的有力指导。 |
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主题词:
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企业管理 人力资源管理 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： 5 |
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其它题名:
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Facebook如何做人才战略规划 |
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主要责任者:
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斯帕克曼 si pa ke man 著 |
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次要责任者:
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谢淑清 xie shu qing 译 |
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责任者附注:
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罗斯·斯帕克曼，现任Facebook战略人力资源规划主管，是人力资本战略领域的专家和思想领袖。他拥有超过15年的人力资源管理经验，深耕于劳动力分析、预测与人才战略优化领域。 |
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索书号:
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F272.92/4220 |