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题名:
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学习力 xue xi li / (美)杨国安(Arthur Yeung)，(美)大卫·欧瑞奇著 , 许青天插画 |
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ISBN:
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7-5080-3664-6 价格： CNY29.80 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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245页 照片,图 23cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 华夏出版社 出版日期： 2005 |
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内容提要:
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本书透过全球400多家公司、千余位企业主管的问卷调查，加上个案咨询研究，归纳出了兼具广度和深度的组织学习能力论点，不但证明了实验学习、提升能力、标杆学习及不断改良等四种学习方式的存在，并提出了组织学习的三大构件：新意的创造、有用新意的推广及应用、找出学习的障碍。 |
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主题词:
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企业管理 组织管理学 |
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主题词:
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企业管理 |
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主题词:
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组织管理学 |
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中图分类法:
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F272.9 版次： 5 |
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主要责任者:
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杨国安 yang guo an 著 |
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主要责任者:
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欧瑞奇 ou rui qi 著 |
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次要责任者:
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许青天 xu qing tian 插图 |
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索书号:
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F272.9/4763 |
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索书号:
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F272.9/7714 |