|
题名:
|
管理就是带团队出绩效 guan li jiu shi dai tuan dui chu ji xiao / 狄振鹏著 , |
|
ISBN:
|
978-7-115-43820-1 价格： CNY58.00 (含光盘, 手册) |
|
ISBN:
|
978-7-89385-049-3 价格： |
|
语种:
|
chi |
|
载体形态:
|
269页 24cm 光盘1片 |
|
出版发行:
|
出版地： 北京 出版社： 人民邮电出版社 出版日期： 2016 |
|
内容提要:
|
本书聚焦团队管理者面临的绩效难题，从管理目标、团队士气、团队纪律、工作标准、团队执行、团队行动、绩效考核、团队激励、用人策略等九个方面，为管理者引入一套可以提升团队绩效的管理机制，让管理从人治走向法治，“带”字当头，带出人心，带出业绩。 |
|
主题词:
|
企业管理 组织管理 |
|
中图分类法:
|
F272.9 版次： 5 |
|
其它题名:
|
没有绩效产生，管理一文不值 |
|
主要责任者:
|
狄振鹏 di zhen peng 著 |
|
责任者附注:
|
狄振鹏，工商管理博士，资深执行力专家，中国式绩效薪酬一人，GSC绩效管理创始人，高级企业管理顾问，中国科学院特聘研究员，香港光华管理学院副院长，嘉兴精益管理研究院副院长，工业品营销研究院合伙人，苏州海华集团副总裁，振鹏文化集团董事长，振鹏专家团首席顾问。历任外资企业高级经理，国际金融集团业务总经理，麦肯锡管理咨询项目推广经理等。 |
|
索书号:
|
F272.9/4807 |