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题名:
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华为组织力 [ 专著] hua wei zu zhi li / 吴建国，景成芳著 , |
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ISBN:
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978-7-5217-4028-8 价格： CNY69.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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23,264页 图 23cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 中信出版集团 出版日期： 2022.4 |
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内容提要:
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进入增长阶段，大多数企业都会面临“规模而不效益”的窘境，业务的持续增长的同时内部问题也累积加重，这让企业陷入到了进退两难的境地。针对企业所面临的现实困境，华为前人力资源副总裁吴建国继畅销书《华为团队工作法》之后，联合知名组织管理专家景成芳，基于20多年管理咨询经验，从阵法、战法、兵法、心法、变法五大角度系统阐述了华为组织力打造的底层逻辑和实操方法，希望能帮助众多高成长型企业解决组织建设的难题，摆脱对个人或团伙的依赖，走上基业长青之路。 |
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主题词:
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通信企业 企业管理 深圳 |
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中图分类法:
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F632.76 版次： 5 |
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主要责任者:
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吴建国 wu jian guo 著 |
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主要责任者:
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景成芳 jing cheng fang 著 |
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责任者附注:
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吴建国，华为前人力资源副总裁，企业变革与人力资源管理专家，毕业于浙江大学和中国科学院，日本东北大学客座教授，湖畔创研中心授课老师。景成芳，资深组织管理和人力资源专家，现任深圳市基业长青咨询服务有限公司资深合伙人，专注于组织能力建设与人才管理的咨询和培训服务，多家上市公司的组织管理和人力资源管理顾问。 |
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索书号:
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F632.76/6016 |