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题名:
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超越绩效2.0 / (美)斯科特·凯勒(Scott Keller)，(美)比尔·沙宁格(Bill Schaninger)著 , 施诺译 |
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ISBN:
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978-7-111-75474-9 价格： CNY0 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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18,294页 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 机械工业出版社 出版日期： 2024 |
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内容提要:
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本书引入了“五个框架”来帮助领导者管理组织变革，通过平衡长期利益和短期利益、绩效水平与健康状况，突破变革的技术难点，帮助组织获得一种可以实现持续变革的能力，使其能够在不断变化和充满不确定性的外部环境中保持速度和灵活性，实现基业长青。 |
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主题词:
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企业组织 组织管理学 |
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中图分类法:
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F272.9 版次： 5 |
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主要责任者:
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凯勒 著 |
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主要责任者:
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沙宁格 著 |
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次要责任者:
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施诺 译 |
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附注:
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CMP BOOKS WILEY |