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题名:
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师德失范行为的组织伦理归因与治理 [ 专著] shi de shi fan xing wei de zu zhi lun li gui yin yu zhi li / 杨炎轩著 , |
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ISBN:
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978-7-307-24772-7 价格: CNY68.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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216页 24cm |
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出版发行:
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出版地: 武汉 出版社: 武汉大学出版社 出版日期: 2025.03 |
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内容提要:
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本书首先从个体层面对师德认知、师德情感和师德意志进行了探讨,包括负性情绪(情绪消极状态)、压力(情绪紧张状态)、态度(情绪后的行为选择状态)视域下师德失范行为的归因与治理。其次从群体层面对师生关系、上下级关系、同事关系以及综合性关系进行了探讨,包括班级环境(师生关系)、亲学校不道德行为(上下级关系)、教师专业伦理(同事关系)等。最后从组织层面对学校组织结构、学校组织文化和学校组织领导与管理进行了探讨,包括学校组织结构、学校组织文化、师德教育、师德问责、师德惩处、学校道德氛围视域下师德失范行为的归因与治理。 |
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主题词:
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师德 研究 |
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中图分类法:
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G451.6 版次: 5 |
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主要责任者:
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杨炎轩 yang yan xuan 著 |
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附注:
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2019年度国家社会科学基金教育学一般课题“组织伦理视域下中小学教师的师德失范与专业伦理建构研究”成果 |
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责任者附注:
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杨炎轩,华中师范大学教育学博士。华中师范大学政治学部公共管理学院教授、博士生导师,华中师范大学政府治理与公共政策研究院研究员,华中师范大学道德教育研究所研究员。主要从事组织行为与人力资源管理研究,曾出版《教师团队组织与教师道德成长》《组织行为学》等专著和教材。 |