题名:
ORID关键提问   [ 专著] ORID guan jian ti wen / (加)布莱恩·斯坦菲尔德(R. Brian Stanfield)，(加)乔·尼尔森(Jo Nelson)著 , 游慧颖[等]译
ISBN:
978-7-5222-0994-4 价格： CNY99.00
语种:
chi
载体形态:
357页 24cm
出版发行:
出版地： 北京 出版社： 华夏出版社有限公司 出版日期： 2026.02
内容提要:
本书引言介绍了方法的起源，随后分两部分展开。第一部分聚焦理论与实践，涵盖焦点讨论法的多方面内容，如组织需要对话的原因、焦点讨论法的概述、结构、科学依据、步骤、带领讨论的方式以及常见问题的解决方案等，为读者全面讲解焦点讨论法的理论基础和实践要点。第二部分提供对话示例介绍，分为关于准备和规划的讨论(A单元)以及关于作出决策的讨论(B单元)，列举了准备演示文稿、评估市场趋势、决定工作优先级、制定项目评估职权范围等众多实际场景下的讨论示例，帮助读者更好地理解和运用焦点讨论法，终结无效讨论，提升组织对话的质量和效率。 
主题词:
企业管理   研究
中图分类法:
F272 版次： 5
其它题名:
通过系统化提问，终结无效讨论
主要责任者:
斯坦菲尔德 si tan fei er de 著
主要责任者:
尼尔森 ni er sen 著
次要责任者:
游慧颖 you hui ying 译
责任者附注:
布莱恩·斯坦菲尔德（R.BrianStanfield），一位富有感召力的领导者，多年来始终致力于助力他人成长为同样优秀的领导者。他拥有数十年教育与研究经验，还曾长期在加拿大文化事务研究所担任出版部负责人。截至目前，他已撰写5部著作，内容聚焦成功的渐进式领导力及团队引导所需具备的核心素质，其中包括《ORID关键提问》，以及《工作坊手册》（暂定名）《引领的勇气》等经典作品。