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题名:
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HR修炼指南 HR xiu lian zhi nan / 赵海荣著 , |
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ISBN:
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978-7-121-52152-2 价格： CNY59.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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225页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 电子工业出版社 出版日期： 2026 |
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内容提要:
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本书通过剖析HR的六大关键工作-人力资源规划、招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理和员工关系管理, 为人力资源从业者指引方向。人力资源规划篇深入解读企业战略, 帮助HR做好人力资源现状分析与规划制定; 招聘管理篇从组织管理入手, 详述招聘的核心流程及工作重点; 培训管理篇深入探讨培训体系搭建、方案制定与效果评估三大关键内容; 绩效管理篇全面梳理绩效体系, 帮助HR把控全流程工作要点; 薪酬管理篇从薪酬战略出发, 帮助HR构建薪酬体系; 员工关系管理篇探讨优化员工关系的方法, 帮助HR合理地处理员工关系。 |
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主题词:
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人力资源管理 |
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中图分类法:
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F243-62 版次： 5 |
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其它题名:
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一本书搞定人力资源管理六大模块 |
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主要责任者:
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赵海荣 zhao hai rong 著 |
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责任者附注:
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赵海荣, 现居浙江杭州, 管理学学士, 在职研究生, 高级经济师, 一级人力资源管理师, 资深人力资源管理专家, 从事人力资源管理工作二十余年, 全面负责就职公司人力资源管理工作, 专注研究员工职业生涯规划及人才队伍建设, 并参与研究人力资本测量与计算等课题研究, 发表多篇人力资源管理相关论文。 |
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索书号:
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F243-62/4434 |