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题名:
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企业薪酬设计方法与工具 qi ye xin chou she ji fang fa yu gong ju / 秦杨勇著 , |
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ISBN:
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978-7-121-13664-1 价格： CNY29.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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174页 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 电子工业出版社 出版日期： 2011 |
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内容提要:
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本书共7章，按照薪酬管理体系设计的步骤展开各章节内容，全面阐述薪酬管理体系设计的流程、方法与工具，主要内容包括：中国企业战略执行与薪酬管理之间的关系；薪酬设计前期准备与澄清公司薪酬战略；如何做好岗位价值评估工作；如何进行薪酬数据收集与分析及薪酬架构设计；如何进行企业员工福利规划与中长期激励设计；如何进行企业薪酬管理流程、制度与表单设计；薪酬管理咨询项目实战成果演示。 |
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主题词:
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企业管理 劳动工资管理 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： 4 |
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主要责任者:
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秦杨勇 qin yang yong 著 |
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责任者附注:
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秦杨勇，中国集团管控与平衡计分卡专业领域权威专家，佐佳咨询集团中国区首席管理顾问。 |
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索书号:
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F272.92/5097 |