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题名:
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岗位评价与薪酬体系设计实务 gang wei ping jia yu xin chou ti xi she ji shi wu / 尹隆森，孙宗虎编著 , |
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ISBN:
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7-115-13490-1 价格： CNY25.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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177页 23cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 人民邮电出版社 出版日期： 2005 |
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内容提要:
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本书详述了企业岗位评价体系和薪酬福利体系设计的实务和工具。作者以岗位评价结果为基础，结合其他薪酬体系设计模型，构建了企业员工的薪酬福利体系设计模型，描述了现代企业规范化管理设计的两大项内容。 |
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主题词:
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企业管理 人事管理 |
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主题词:
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企业管理 劳动工资管理 |
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主题词:
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企业管理 |
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主题词:
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人事管理 |
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主题词:
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劳动工资管理 |
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中图分类法:
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F272.92 版次： 4 |
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主要责任者:
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尹隆森 yin long sen 编著 |
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主要责任者:
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孙宗虎 sun zong hu 编著 |
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责任者附注:
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尹隆森，我国著名的企业管理咨询专家、人力资源管理专家。 |
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责任者附注:
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孙宗虎，知名人力资源管理实战派学者、高级咨询顾问、策划人。 |
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索书号:
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F272.92/1020 |