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题名:
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海星模式 hai xing mo shi / (美)奥瑞·布莱福曼，罗德·贝克斯特朗著 , 李江波译 |
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ISBN:
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978-7-5086-1031-3 价格： CNY36.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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219页 25cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 中信出版社 出版日期： 2008.1 |
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内容提要:
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如果砍掉一只蜘蛛的脑袋，毫无疑问它会死亡；但是砍掉海星的一条腿，它却还会长出一条新腿，就连那只砍掉的腿也会长成一个全新的海星。维基百科、craigslist和Skype的成功后面隐藏着什么样的力量？eBay公司、通用电气和废奴运动妇女解放运动又有什么共同之处？什么样的重大选择使得通用汽车公司与丰田公司沿着两条截然相反的道路前进？赢得一场联邦最高法院诉讼如何成了米高美影业集团所犯下的最大失误？本书与人们分享了这些出人意料的答案，在众多事物之间似乎不太可能的联系中展现出丰富多彩的画面。作者认为所有的组织可以分成两类：传统意义上自上而下的组织模式就像蜘蛛，然而现在正在改变着企业和世界面貌的却是海星型的组织模式。本书探索了海星型组织具有的特征和它们的运作规则。 |
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主题词:
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企业管理 组织管理学 |
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主题词:
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企业管理 |
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主题词:
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组织管理学 |
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中图分类法:
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F272.9 版次： 4 |
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主要责任者:
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布莱福曼 bu lai fu man 著 |
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主要责任者:
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贝克斯特朗 bei ke si te lang 著 |
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次要责任者:
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李江波 li jiang bo 译 |
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附注:
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译自：The starfish and the spider |
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责任者附注:
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奥瑞·布莱福曼，商界探险经历包括建立了一家无线创业公司，成立一个健康食品促进组织，和罗德·贝克斯特朗共同创办了致力于公益项目的CEO联合组织。 |
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责任者附注:
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罗德·贝克斯特朗，建立了CATS软件公司并成功上市，还建立了其他高科技公司，并在许多私人非营利机构任积。 |
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索书号:
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F272.9/4291 |